Penulis Utama : Zusron Muttaqin
Penulis Tambahan : 1.
2.
NIM / NIP : I.1105037
Tahun : 2013
Judul : Studi tentang faktor-faktor internal pada perusahaan jasa konstruksi (Studi Kasus Pada Kontraktor Kualifikasi Menengah dan Kecil di Surakarta)
Edisi :
Imprint : Surakarta - F. Teknik - 2013
Kolasi :
Sumber : UNS-F. Teknik Jur. Teknik Sipil-I.1105037-2013
Subyek : JASA KONSTRUKSI
Jenis Dokumen : Skripsi
ISSN :
ISBN :
Abstrak : Faktor internal perusahaan merupakan salah satu faktor yang sangat penting dan mempunyai pengaruh sebesar 42% terhadap kesuksesan perusahaan. Faktor internal yang berpengaruh terhadap kinerja perusahaan khususnya perusahaan jasa konstruksi dapat dikelompokkan menjadi beberapa faktor, yaitu manajemen, organisasi, sumber daya manusia, keuangan, budaya perusahaan dan sumber daya lainnya. Adapun tujuan dilakukan penelitian ini adalah untuk mengetahui faktor-faktor apa yang perlu ditinjau didalam perusahaan konstruksi dilihat dari faktor internal perusahaan pada kontraktor menengah dan kecil di Surakarta dan mengetahui ada tidaknya perbedaan pengaruh yang berarti antara kontraktor kualifikasi menengah dan kualifikasi kecil pada faktor internal dalam mempengaruhi kinerja kontraktor. Metode penelitian yang dilakukan terdiri dari studi literatur, penentuan obyek penelitian, pengumpulan data dengan cara menggunakan angket dan wawancara serta analisa data. Dari setiap faktor internal perusahaan akan dianalisis secara deskriptif dengan distribusi frekuensi dan mean. Hasil analisa kuesioner menunjukkan faktor internal yang dominan mempengaruhi kinerja perusahaan konstruksi adalah Pemimpin harus mampu menghadapi peluang bisnis (Mean 3,51), Kemampuan berkomunikasi antar personil yang baik (Mean 3,68), Kemampuan kreativitas dan inovasi yang dimiliki oleh SDM (Mean 3,57), Bagusnya arus kas perusahaan (Mean 3,26), Mempunyai budaya berwawasan global (Mean 3,17), Kejelasan standar/spesifikasi material yang digunakan (Mean 3,55). Tingkat pengaruh faktor internal yang mempengaruhi kinerja kontraktor antara kontraktor kualifikasi kecil dan kontraktor kualifikasi menengah mempunyai perbedaan yang signifikan terhadap semua variabel yang ada. Variabel yang tidak mempunyai perbedaan yang signifikan yaitu dalam hal moral dan standar etika, dan proses pengadaan material secara efektif. Kata kunci : Faktor Internal, Kontraktor, Kinerja Perusahaan.
File Dokumen : abstrak.pdf
Harus menjadi member dan login terlebih dahulu untuk bisa download.
cover.pdf
bab1.pdf
bab2.pdf
bab3.pdf
bab4.pdf
bab5.pdf
IMAGE0030.JPG
File Jurnal : -
Status : Public
Pembimbing : 1. Ir. Delan Soeharto, MT
2. Fajar Sri Handayani, ST, MT
Catatan Umum :
Fakultas : Fak. Teknik