Penulis Utama : Supriyanto
Penulis Tambahan : 1.
2.
NIM / NIP : K.7408154
Tahun : 2013
Judul : Pengaruh Motivasi Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Guru Smk Pgri Sukoharjo Tahun Ajaran 2012/2013
Edisi :
Imprint : Surakarta - FKIP - 2013
Kolasi :
Sumber : UNS-FKIP Jur. Pendidikan Ilmu Pengetahuan Sosial-K.7408154-2013
Subyek : MOTIVASI
Jenis Dokumen : Skripsi
ISSN :
ISBN :
Abstrak : Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui: (1) Ada tidaknya pengaruh yang signifikan motivasi terhadap kepuasan kerja guru SMK PGRI Sukoharjo Tahun Ajaran 2012/2013 ; (2) Ada tidaknya pengaruh dari lingkungan kerja terhadap Kepuasan Kerja Guru SMK PGRI Tahun Ajaran 2012/2013; dan (3) Ada tidaknya pengaruh yang signifikan motivasi dan lingkungan kerja secara bersama-sama terhadap Kepuasan Kerja Guru SMK PGRI Sukoharjo Tahun Ajaran 2012/2013. Penelitian ini menggunakan metode penelitian deskriptif kuantitatif. Populasi penelitian adalah seluruh Guru SMK PGRI Sukoharjo Tahun Ajaran 2012/2013 sebanyak 58 guru. Sampel penelitian ditentukan sebanyak 35 guru atau 60% dari jumlah keseluruhan, dan diambil dengan menggunakan teknik random sampling. Data penelitian didapat dengan menggunakan angket/kuesioner dan dokumentasi. Data tersebut dianalisis menggunakan teknik analisis regresi linier ganda. Hasil dari penelitian adalah sebagai berikut: (1) ada pengaruh yang signifikan motivasi terhadap kepuasan kerja guru SMK PGRI Sukoharjo Tahun Ajaran 2012/2013; (2) ada pengaruh yang signifikan lingkungan kerja terhadap kepuasan kerja guru SMK PGRI Sukoharjo Tahun Ajaran 2012/2013; dan (3) ada pengaruh yang signifikan motivasi dan lingkungan kerja secara bersama-sama terhadap kepuasan kerja guru SMK PGRI Sukoharjo Tahun Ajaran 2012/2013. Persamaan garis regresi linear Y= -10,014 + 0,546X1 + 0,413X2. Sumbangan relatif motivasi terhadap kepuasan kerja guru SMK PGRI Sukoharjo Tahun Ajaran 2012/2013 adalah 58.33%, dan sumbangan relatif lingkungan kerja terhadap kepuasan kerja guru SMK PGRI Sukoharjo Tahun Ajaran 2012/2013 sebesar 41.67%. Sumbangan efektif motivasi terhadap kepuasan kerja guru SMK PGRI Sukoharjo Tahun Ajaran 2012/2013 sebesar 23.26 %, dan sumbangan efektif lingkungan kerja terhadap kepuasan kerja guru SMK PGRI Sukoharjo Tahun Ajaran 2012/2013 sebesar 16,62 %. Saran kepada kepala sekolah agar lebih memperhatikan kesejahteraan guru, kepada guru agar menjaga lingkungan kerja baik kantor maupun ruang kelas, bagi komite sekolah agar meningkatkan sarana dan prasarana lingkungan kerja.
File Dokumen : abstrak.pdf
Harus menjadi member dan login terlebih dahulu untuk bisa download.
cover.pdf
bab 1.pdf
bab 2.pdf
bab 3.pdf
bab 4.pdf
bab 5.pdf
IMAGE0061.JPG
File Jurnal : -
Status : Public
Pembimbing :
Catatan Umum :
Fakultas : Fak. KIP