Abstrak
Pengaruh Lingkungan Kerja Fisik dan Kompetensi Sumber Daya Manusia Terhadap Efektivitas Kerja Pegawai TVRI Stasiun Yogyakarta
Oleh :
Revana Putri Anggreini - K7522075 - Fak. KIP
Revana Putri Anggreini. K7522075. Pembimbing: Prof. Dr. Hery Sawiji, M.Pd.
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA FISIK DAN KOMPETENSI
SUMBER DAYA MANUSIA TERHADAP EFEKTIVITAS KERJA
PEGAWAI TVRI STASIUN YOGYAKARTA. Tugas Akhir, Surakarta:
Fakultas Keguruan dan Ilmu Pendidikan Universitas Sebelas Maret, Mei 2026.
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk (1) menguji ada atau tidaknya
pengaruh lingkungan kerja fisik terhadap efektivitas kerja pegawai TVRI Stasiun
Yogyakarta, (2) menguji ada atau tidaknya pengaruh kompetensi sumber daya
manusia terhadap efektivitas kerja pegawai TVRI Stasiun Yogyakarta, serta (3)
menguji ada atau tidaknya pengaruh lingkungan kerja fisik dan kompetensi sumber
daya manusia secara simultan terhadap efektivitas kerja pegawai TVRI Stasiun
Yogyakarta. Penelitian kuantitatif ini menggunakan desain asosiatif kausal dan
melibatkan sampel sebanyak 113 karyawan yang ditentukan melalui rumus Slovin.
Teknik pengambilan sampel menggunakan teknik simple random sampling.
Analisis data menggunakan metode regresi linear berganda dengan memanfaatkan
software IBM SPSS 25. Hasil penelitian membuktikan bahwa (1) terdapat pengaruh
positif tidak signifikan lingkungan kerja fisik terhadap efektivitas kerja pegawai
TVRI Stasiun Yogyakarta, dengan hasil perhitungan 1,530 < 1> 0,05; (2) terdapat pengaruh positif dan signifikan
kompetensi sumber daya manusia terhadap efektivitas kerja pegawai TVRI Stasiun
Yogyakarta, dengan hasil perhitungan 10,824 > 1,982 (thitung > ttabel) dan signifikansi
senilai 0,000 < 0> 3,08 (Fhitung > Ftabel) dan signifikansi senilai 0,000 < 0,05. Hasil uji
koefisien determinasi menunjukkan nilai R Square yaitu 0,713 atau 71,3% yang
berarti lingkungan kerja fisik dan kompetensi sumber daya manusia mempengaruhi
efektivitas kerja senilai 71,3%, sedangkan sisanya yaitu 28,7% dipengaruhi oleh
faktor atau variabel-variabel lain yang tidak diteliti pada penelitian ini.