Abstrak


Pengaruh Faktor Demografis terhadap Kepuasan Kerja (Studi Kasus pada Karyawan Rekam Medis Non-PNS RSUD Dr. Moewardi Surakarta Tahun 2006)


Oleh :
Emi Dwi Mahanani - - Fak. KIP

Tujuan penelitian ini adalah untuk: (1) Mengetahui signifikansi pengaruh variabel pendidikan secara parsial terhadap kepuasan kerja karyawan bagian Rekam Medis Non PNS RSUD Moewardi Surakarta tahun 2006. (2) Mengetahui signifikansi pengaruh variabel jenis kelamin secara parsial terhadap kepuasan kerja karyawan bagian Rekam Medis Non PNS RSUD Moewardi Surakarta tahun 2006. (3) Mengetahui signifikansi pengaruh variabel masa kerja secara parsial terhadap kepuasan kerja karyawan bagian Rekam Medis Non PNS RSUD Dr Moewardi Surakarta tahun 2006.(4) Mengetahui signifikansi pengaruh variabel usia secara parsial terhadap kepuasan kerja karyawan bagian Rekam Medis Non PNS RSUD Dr Moewardi Surakarta tahun 2006. Penelitian ini menggunakan metode deskriptif dengan teknik analisis kuantitatif. Peneliti menggunakan penelitian populasi. Populasi adalah karyawan bagian Rekam Medis Non PNS RSUD Dr Moewardi Surakarta tahun 2006. Try out dilakukan terhadap 30 responden di luar populasi, dengan hasil 26 item soal valid dan reliabel. Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah teknik kuesioner, observasi, dan, dokumentasi. Teknik analisis data yang digunakan adalah analisis regresi linear sederhana. Berdasarkan hasil penelitian dapat disimpulkan bahwa: (1) Ada pengaruh yang signifikan antara faktor pendidikan (X1) secara parsial terhadap kepuasan kerja karyawan bagian Rekam Medis Non PNS RSUD Dr Moewardi Surakarta tahun 2006. Hal ini ditunjukkan oleh Fhitung > Ftabel atau 8,667 > 2,04. (2) Ada pengaruh yang signifikan antara faktor jenis kelamin (X2) secara parsial terhadap kepuasan kerja karyawan bagian Rekam Medis Non PNS RSUD Dr Moewardi Surakarta tahun 2006. Hal ini ditunjukkan oleh Fhitung > Ftabel atau 10,378 > 1,99. (3) Ada pengaruh yang signifikan antara faktor masa kerja (X3) secara parsial terhadap kepuasan kerja karyawan bagian Rekam Medis Non PNS RSUD Dr Moewardi Surakarta tahun 2006. Hal ini ditunjukkan oleh Fhitung > Ftabel atau 11,018 > 1,99. (4) Ada pengaruh yang signifikan antara faktor usia (X4) secara parsial terhadap kepuasan kerja karyawan bagian Rekam Medis Non PNS RSUD Dr Moewardi Surakarta tahun 2006. Hal ini ditunjukkan oleh Fhitung > Ftabel atau 6,573 > 2,25.