Komposisi top management team adalah sebuah isu besar di dalam bisnis
internasional dan penelitian ekonomi. Di Indonesia, hanya terdapat beberapa
penelitian yang berkontribusi pada komposisi top management team. Tujuan
utama dari penelitian ini adalah untuk menguji pengaruh internasionalisasi top
management team (TMT) terhadap kompensasi dan kinerja. Variabel
internasionalisasi TMT menggunakan data yang terdiri dari proporsi antara TMT
luar negeri dan TMT dalam negeri, umur dan tenure TMT. Penelitian ini
menggunakan sampel yang berasal dari 94 perusahaan dengan 179 data dari
perusahaan tersebut.
Penelitian ini memberikan beberapa hasil. Pertama, internasionalisasi
TMT mempunyai pengaruh positif dan signifikan terhadap kompensasi dan
kinerja. Kedua, kompensasi mempunyai pengaruh positif dan signifikan terhadap
kinerja perusahaan.
Kata Kunci: internasionalisasi, Top Management Team, rata-rata tenure TMT,
rata-rata umur TMT, kompensasi, ROA, EPS.
