Shafina Arum Miladia. K7517063. PERAN MANAJER PERSONALIA DALAM MEMOTIVASI KERJA KARYAWAN DI PT AKSARA SOLOPOS. Skripsi, Surakarta: Fakultas Keguruan dan Ilmu Pendidikan. Universitas Sebelas Maret, Desember 2021.
Tujuan penelitian ini untuk mengetahui: 1) Peran manajer personalia dalam memotivasi kerja karyawan di PT Aksara Solopos Surakarta, 2) Hambatan yang dihadapi manajer personalia dalam memotivasi kerja karyawan di PT Aksara Solopos Surakarta, dan 3) Solusi yang dilakukan manajer personalia untuk mengatasi hambatan-hambatan dalam memotivasi kerja karyawan PT Aksara Solopos Surakarta.
Penelitian ini menggunakan metode kualitatif deskriptif dengan pendekatan penelitian studi kasus. Sumber data yang digunakan dalam penelitian ini yaitu informan, tempat dan peristiwa, dokumen dan arsip. Teknik pengambilan subjek penelitian yang digunakan yaitu purposive sampling dan snowball sampling dengan key informant yaitu manajer personalia. Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah dengan melakukan wawancara, observasi, dan analisis dokumen dan arsip. Teknik uji validitas data yang digunakan adalah triangulasi sumber dan triangulasi metode. Sedangkan analisis data yang digunakan adalah dengan analisis interaktif.
Hasil penelitian menunjukkan bahwa: 1) Peran manajer personalia dalam memotivasi kerja karyawan di PT Aksara Solopos Surakarta meliputi: a) Memberikan pengarahan kepada karyawan b) Memberikan teladan atau contoh yang baik bagi karyawan c) Berperan sebagai konselor karyawan d) Sebagai penggerak kondisi kerja yang lebih positif. 2) Hambatan yang dihadapi manajer personalia dalam memotivasi kerja karyawan di PT Aksara Solopos Surakarta meliputi: a) Beberapa individu karyawan mempunyai karakter yang kurang baik b) Minimnya problem solving pada manajer bidang, dan 3) Solusi yang dilakukan manajer personalia untuk mengatasi hambatan dalam memotivasi kerja karyawan PT Aksara Solopos Surakarta meliputi: a) Pemberian reward dan punishment b) Melakukan pendekatan terhadap karyawan.
Kata Kunci : peran, manajer personalia, motivasi kerja
