PENGARUH UPAH MINIMUM, PDRB, DAN JUMLAH INDUSTRI TERHADAP PENYERAPAN TENAGA KERJA SEKTOR INDUSTRI DI SOLO RAYA TAHUN 2017-2021

Oleh :
Putria Sari Syalsyabila - F0119109 - Fak. Ekonomi dan Bisnis

Sektor industri memiliki peran yang signifikan dalam pembangunan ekonomi di berbagai negara. Hal tersebut dikarenakan sektor industri memiliki beberapa keunggulan dalam hal akselerasi pembangunan. Besarnya pertumbuhan sektor industri berbanding lurus dengan penyerapan tenaga kerja, sehingga pertumbuhan sektor industri yang pesat dapat mengurangi jumlah pengangguran. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh antara upah minimum, PDRB, dan jumlah industri terhadap tingkat penyerapan tenaga kerja di wilayah Solo Raya pada tahun 2017 – 2021. Jenis penelitian ini adalah penelitian kuantitatif. Metode pengumpulan data pada penelitian ini ialah dokumentasi dan studi pustaka yang bersumber dari Badan Pusat Statistik (BPS) Jawa Tengah dan berbagai kajian literatur dengan time series selama lima tahun, yaitu dari tahun 2017 – 2021 serta data cross section yakni kabupaten/kota di wilayah Solo Raya. Teknik analisis data dalam penelitian ini menggunakan analisis regresi linear berganda dengan model data panel. Hasil penelitian menunjukkan bahwa upah minimum tidak berpengaruh signifikan terhadap penyerapan tenaga kerja dengan koefisien positif. PDRB berpengaruh terhadap tingkat penyerapan tenaga kerja dengan koefisien negatif dan jumlah industri berpengaruh signifikan dengan koefisien positif terhadap penyerapan tenaga kerja.