Prosedur Penggajian Pegawai Negeri Sipil Pada BPKPAD Kabupaten Sukoharjo
Penulis Utama
:
Nisa Ananda Putri
NIM / NIP
:
V1421052
×<p xss="removed" xss=removed>Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui prosedur penggajian beserta pengaruh ketiadaan slip gaji dan upaya mencegah terjadinya kekurangan gaji. Metode penelitian ini menggunakan pendekatan deskriptif kualitatif yaitu dengan pengamatan observasi yang dilakukan berdasarkan potret kondisi tentang apa yang sebenarnya terjadi dan didukung dengan data-data yang diperoleh. Hasil penelitian ini menemukan kelebihan berupa fungsi pembuat gaji dan fungsi pembayaran gaji dilakukan oleh fungsi yang berbeda, pembayaran gaji melalui transfer, dokumen menggunakan nomor urut tercetak, dan setiap kenaikan gaji berdasarkan pada Surat Keputusan yang sudah diotorisasi oleh kepegawaian. Kekurangan dalam penggajian BPKPAD Kabupaten Sukoharjo berupa pegawai yang lalai, retur dokumen karena kesalahan input, pegawai tidak menerima slip gaji, dan masih sering terjadi kekurangan gaji. Penelitian ini menyimpulkan bahwa penggajian yang berjalan sudah mengimplementasikan prosedur tertulis dengan pengiriman gaji melalui transfer. Berdasarkan kekurangan dari hasil yang didapat maka perlu diadakan evaluasi terhadap kinerja pegawai yang bertujuan untuk mendorong pegawai melaksanakan tugasnya secara maksimal dan sesuai peraturan yang berlaku.<br></p>
×
Penulis Utama
:
Nisa Ananda Putri
Penulis Tambahan
:
-
NIM / NIP
:
V1421052
Tahun
:
2024
Judul
:
Prosedur Penggajian Pegawai Negeri Sipil Pada BPKPAD Kabupaten Sukoharjo
