Evaluasi sistem pengendalian interen kas pada PD. BPR BKK Karangmalang Kabupaten Sragen
Penulis Utama
:
Yulanda Nurfauzi
NIM / NIP
:
F3307008
× PD. BPR BKK Karangmalang adalah sebuah Lembaga Keuangan yang bergerak dalam bidang Perbankkan dengan kegiatan menghimpun dan menyalurkan dana, dari dan untuk masyarakat. PD. BPR BKK Karangmalang memiliki beberapa tujuan antara lain membantu dan mendorong pertumbuhan perekonomian dan pembangunan Daerah di segala bidang, meningkatkan taraf hidup masyarakat, sebagai salah satu sumber Pendapatan Asli Daerah (PAD).
Penelitian yang dilakukan bertujuan untuk mengevaluasi sistem pengendalian interen kas pada PD. BPR BKK Karangmalang Sragen. Untuk memenuhi tujuan tersebut, maka penelitian dilakukan dengan mengambil data berupa gambaran umum perusahaan, SOP penerimaan maupun pengeluaran kas, bagian yang terkait dalam sistem pengendalian interen kas, dokumen yang yang digunakan dalam sistem pengendalian interen kas, catatan akuntansi yang digunakan dalam sistem pengedalian interen kas, dan jaringan prosedur yang digunakan dalam sistem pengendalian intern kas.
Berdasarkan penelitian yang dilakukan, dapat ditarik kesimpulan bahwa sistem pengendalian interen kas pada PD. BPR BKK Karangmalang sudah cukup baik, meskipun masih terdapat beberapa kelemahan. Kelemahan tersebut antara lain yaiyu perputaran jabatan hanya dilakukan sesuai dengan kebutuhan, keharusan pengambilan cuti bagi karyawan belum berjalan dengan baik, latar belakang pendidikan karyawan yang tidak sesuai dengan kebijakan yang telah ditetapkan.
Dari kelemahan – kelemahan yang telah diungkapkan, ada beberapa rekomendasi yang diharapkan dapat dipertimbangakan oleh PD. BPR BKK Karangmalang. Rekomendasi tersebut antara lain adalah diadakannya perputaran jabatan minimal satu tahun sekali sesuai dengan kebijakan SOP yang telah ditetapkan, mewajibkan setiap karyawan kunci untuk mengambil cuti yang menjadi haknya dan merekrut karyawan sesuai dengan latar belakang pendidikannya.
PD BPR BKK Karangmalang is a financial intitution which operate in the field of banking with activity to cllect and deliver foun from and for community. PD. BPR BKK Karangmalang has several goals among of them are to help and support economic growth and regional developing in all fields original income (PAD).
This research aims to evaluate internal control system of cash on PD. BPR BKK Karangmalang Sragen. For fulfilling that goal, so this research is performed by taking data of general description of company, SOP of incoming or outgoing of cash, component which related to internal control system of cash, accounting note which is used in internal control system of cash.
Based on the research shich has performed, it can be concluded that internal control system of cash on PD. BPR BKK Karangmalang has enough good although there is still several weaknesses. They are job rotation is only performed according to the necessity, the obligation of rest taking for employee has not yet run well, basic ground education of the employee is not according to policy which is set.
From weaknesses which have been revealed, there are some recommendations hoped to be considered by PD. BPR BKK Karangmalang. The recommendations are among minimal job circulation once a year accoring to policy of SOP which has been set, obligate every key employee to take rest time which is his/her right, recruit employee according to her/his education background.
×
Penulis Utama
:
Yulanda Nurfauzi
Penulis Tambahan
:
-
NIM / NIP
:
F3307008
Tahun
:
2010
Judul
:
Evaluasi sistem pengendalian interen kas pada PD. BPR BKK Karangmalang Kabupaten Sragen
Edisi
:
Imprint
:
Surakarta - F.Ekonomi - 2010
Program Studi
:
D-3 Akuntansi
Kolasi
:
Sumber
:
UNS-F.Ekonomi Prog. DIII Akuntansi-F.3307008-2010
Kata Kunci
:
Jenis Dokumen
:
Laporan Tugas Akhir (D III)
ISSN
:
ISBN
:
Link DOI / Jurnal
:
-
Status
:
Public
Pembimbing
:
1. Dra. Muthmainah, MSi, Ak
Penguji
:
Catatan Umum
:
10040/2010
Fakultas
:
Fak. Ekonomi dan Bisnis
×
File
:
Harus menjadi member dan login terlebih dahulu untuk bisa download.
