Informasi
Legal Warning
Cara Menjadi Anggota
Cara Akses
Lupa Password
Jenis Dokumen
Artikel Jurnal Non UNS (140)
Artikel Jurnal UNS (132)
Artikel Populer (18)
Artikel Prosiding (443)
Buku Ajar (28)
Disertasi (375)
E-book (172)
Katalog (4)
Laporan Penelitian Dosen (66)
Laporan Tugas Akhir (D III) (16922)
Laporan Tugas Akhir (D IV) (917)
Makalah (236)
Paten (3)
Pengukuhan Guru Besar (68)
Poster (4)
Proposal Skripsi (13)
Prosiding (9)
Skripsi (46655)
Tesis (10877)
Fakultas
Fak. KIP (16213)
Fak. Ekonomi dan Bisnis (11185)
Fak. ISIP (7655)
Fak. Teknik (5795)
Fak. Kedokteran (5580)
Fak. Sastra dan Seni Rupa (4722)
Fak. Hukum (4048)
Fak. MIPA (3859)
Fak. Pertanian (3777)
Fak. Ilmu Budaya (1529)
Fak. Seni Rupa dan Desain (745)
Non UNS (5)
Fak. Keolahragaan ()
Sekolah Vokasi ()
Pascasarjana (10645)
Staf (58)

Peran mediasi kepuasan komunikasi dan anteseden kinerja karyawan (Studi pada Ganesha Operation Surakarta dan Karanganyar)

Penulis Utama : Purnama Yanti Purba
Penulis Tambahan : 1.
2.
NIM / NIP : S4111083
Tahun : 2013
Judul : Peran mediasi kepuasan komunikasi dan anteseden kinerja karyawan (Studi pada Ganesha Operation Surakarta dan Karanganyar)
Edisi :
Imprint : Surakarta - Pascasarjana - 2013
Kolasi :
Sumber : UNS-Pascasarjana Prog. Studi Manajemen-S4111083-2013
Subyek : PRAKTIK KOMUNIKASI
Jenis Dokumen : Tesis
ISSN :
ISBN :
Abstrak : Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menguji pengaruh praktik komunikasi terhadap kepuasan kerja dan komitmen organisasi yang dimediasi oleh kepuasan komunikasi dan juga mengetahui pengaruh kepuasan kerja dan komitmen organisasi terhadap kinerja karyawan pada perusahaan yang bergerak di bidang jasa pendidikan, Ganesha Operation Surakarta dan Karanganyar. Adanya penelitian terdahulu yang menemukan bahwa adanya pengaruh mediasi penuh kepuasan komunikasi antara praktik komunikasi dengan kepuasan kerja dan komitmen organisasi dan juga saran pada penelitian di bidang jasa selain bidang kesehatan memotivasi peneliti untuk melakukan penelitian ini. Sampel yang diambil berjumlah 100 karyawan Ganesha Operation di Surakarta dan Karanganyar. Teknik pengambilan sampel dengan metode proportional random sampling. Metode statistik yang digunakan untuk menguji validitas, reliabilitas, dan hipotesis penelitian adalah dengan analisis regresi Baron dan Kenny (1986) dan regresi berganda. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa praktik komunikasi berpengaruh positif pada kepuasan komunikasi, kepuasan kerja dan komitmen organisasi. Kepuasan komunikasi memediasi penuh pengaruh praktik komunikasi terhadap kepuasan kerja dan komitmen organisasi. Selain itu kepuasan kerja dan komitmen organisasi berpengaruh positif terhadap kinerja karyawan. Kata Kunci: Praktik komunikasi, kepuasan komunikasi, kepuasan kerja, komitmen organisasi, kinerja.
File Dokumen : abstrak.pdf
Harus menjadi member dan login terlebih dahulu untuk bisa download.
1. Cover.pdf
2. BAB I.pdf
3. BAB II.pdf
4. BAB III.pdf
5. BAB IV.pdf
6. BAB V.pdf
IMAGE0002.JPG
File Dokumen : -
Status : Public
Pembimbing : 1. Dr. Salamah Wahyuni, SU
Catatan Umum :
Fakultas : Pascasarjana