Tujuan dari penelitian ini yaitu untuk menganalisis sistem pengelolaan upah pekerja harian perum bulog Sub divre surakarta(Gudang Meger). Metode yang dipakai oleh penulis dalam penelitian ini yaitu metode deskriptif yang digunakan dalam sistem pengelolaan upah pekerja harian perum bulog .

            Dari penelitian yang telah dilakukan dapat disimpulkan perum bulog (gudang meger) sudah menerapkan pemberian upahsesuai dengan ketentuan dalam undang-undang yang diberlakukan serta sudah sesuai dengan prosedur yang baik, akan tetapi dibalik baiknya sistem pemberian upah yang dilakukan ada sedikit hambatan besar dalam sistem pemberian upah kepada pekerja yaitu penghambatan utamanya yaitu kurang tersedianya uang dalam bentuk pecahan Rp 2.000, Rp 5.000, dan Rp 10.000.

            Atas masalah tersebut penulis memberikan saran kepada perum bulog sub divre Surakarta dalam pemberian upah kepada pekerja harian seharusnya lebih diperhatikan secara detail agar sistem pemberian upah kepada pekerja berjalan dengan lancar dan baik, yaitu dengan lebih memperhatikan dalam memberikan uang ke pihak gudang berupa uang pecahan Rp 2.000, Rp 5.000, dan Rp 10.000 dan tidak dengan uang besar yang dapat menghambat proses pemberian upah.

Kata Kunci : Upah pekerja