Aktualisasi diri adalah usaha seorang individu untuk mengoptimalkan
kemampuan yang dimiliki guna mewujudkan keinginannya sehingga individu
tersebut dapat mencapai puncak prestasi potensinya. Mahasiswa yang diterima di
pilihan keduanya diindikasikan memiliki motivasi dan keyakinan untuk
mengembangkan potensi dan kemampuan yang mereka miliki. Dengan demikian,
efikasi diri dan motivasi berprestasi dapat dipertimbangkan sebagai prediktor
untuk aktualisasi diri.
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara efikasi diri dan
motivasi berprestasi dengan aktualisasi diri, hubungan antara efikasi diri dengan
aktualisasi diri, dan hubungan antara motivasi berprestasi dengan aktualisasi diri
pada mahasiswa Prodi Psikologi FK UNS yang diterima di pilihan kedua.
Populasi penelitian ini adalah mahasiswa tiga angkatan termuda Prodi
Psikologi FK UNS yang diterima di pilihan kedua. Sampling yang digunakan
adalah purposive sampling, dengan sampel penelitian sejumlah 92 orang
mahasiswa. Penelitian ini adalah penelitian kuantitatif menggunakan teknik
analisis regresi ganda. Pengumpulan data dilakukan menggunakan skala
aktualisasi diri, efikasi diri, dan motivasi berprestasi.
Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa, terdapat hubungan yang kuat
antara efikasi diri dan motivasi berprestasi dengan aktualisasi diri (R = 0,685; p <
0,05). Secara parsial terdapat hubungan yang rendah antara efikasi diri dengan
aktualisasi diri (r = 0,311; p < 0>motivasi berprestasi dengan aktualisasi diri (r = 0,389; p < 0>sumbangan efikasi diri dan motivasi berprestasi terhadap aktualisasi diri sebesar
46,9%. Besar sumbangan efektif efikasi diri terhadap aktualisasi diri sebesar
20,2% dan motivasi berprestasi terhadap aktualisasi diri sebesar 26,7%.
Kata kunci: aktualisasi diri, efikasi diri, motivasi berprestasi, mahasiswa