ABSTRAK

Penerapan basis akrual sebagai standar dari kebijakan akuntansi pemerintahan di Indonesia sudah wajib digunakan oleh semua instansi pemerintah sejak Tahun Anggaran 2010 tak terkecuali oleh Pemerintah Kota Surakarta  yang  merupakan  salah  satu  pemerintah  daerah  yang  ada  di Indonesia. Inspektorat  Kota  Surakarta  sebagai  salah  satu  Satuan Kerja Perangkat Daerah (SKPD) yang ada di Pemerintah Kota Surakarta tentunya juga wajib  menerapkan  basis  akrual  untuk  kebijakan  akuntansi  semua  sumber daya  ekonomi  yang  dimilikinya  termasuk  untuk  perlakuan  aset  tetapnya. Tujuan  penelitian  yang  penulis  lakukan  adalah  untuk  mengetahui  pengaruh  penerapan  basis  akrual  yang  telah  ditetapkan  terhadap  aset  tetap  di  Inspektorat  Kota  Surakarta  dan  juga  untuk  mengetahui  kelebihan  dan  kelemahan  atas  penerapan  basis  akrual  terhadap  perlakuan  aset  tetap  tersebut. 

Dalam  penelitian  ini  penulis  melakukan  perbandingan  antara  perlakuan  aset  tetap  dengan  basis  akrual  yang  diterapkan  oleh  Inspektorat  Kota  Surakarta  dengan  perlakuan  aset  tetap  dengan  basis  akrual  yang  ada  di   Peraturan  Pemerintah  (PP) Nomor  71  Tahun  2010  tentang  Standar  Akuntansi  Pemerintahan  (SAP). Sumber  data  penelitian  ini  diperoleh  penulis  dari  hasil  wawancara  dengan  pegawai  kantor  Inspektorat  Kota  Surakarta,  studi  kepustakaan,  dan  juga  dengan  mempelajari  referensi  teori  dari  buku  yang  terkait  dengan  aset  tetap.

Hasil  evaluasi  penerapan  basis  akrual  terhadap  perlakuan  aset  tetap  daerah  di  Inspektorat  Kota  Surakarta,  penulis  menemukan  beberapa  kelebihan  dan  kelemahan.  Salah  satu  kelebihannya  yaitu  dengan  adanya  perhitungan  penyusutan,  Inspektorat  Kota  Surakarta  dapat  mengetahui  tingkat  penurunan  daya  guna  suatu  aset  tetap  melalui  besaran  biaya  penyusutan  yang  diakumulasikan  setiap  tahunnya.  Kemudian,  salah  satu  kelemahannya  yaitu  Sumber  Daya  Manusia  (SDM)  yang  tersedia  kurang  memadai  dalam  melaksanakan  sistem  pencatatan  akrual  yang  saat  ini  diterapkan,  sehingga  membuat  produktivitas  kinerja  pegawai  Inspektorat  Kota  Surakarta  sedikit  terhambat.  Dari  kelemahan  tersebut,  penulis  memberikan  rekomendasi  yaitu  Inspektorat  Kota  Surakarta  atau  Pemerintah  Kota  Surakarta  dapat  mengadakan  pelatihan-pelatihan  kerja  yang  mampu  meningkatkan  kualitas  pegawai-pegawainya  dengan  begitu  produktifitas  pegawai  tidak  terhambat.

Kata kunci : Basis akrual, Aset tetap daerah, Inspektorat Kota Surakarta