Penulis Utama | : | Amika Ratna Putri |
Penulis Tambahan | : | - |
NIM / NIP | : | G0117010 |
Tahun | : | 2021 |
Judul | : | Hubungan Kecerdasan Adversitas dan Keseimbangan Kehidupan Kerja Dengan Loyalitas Karyawan Generasi Milenial di CV. Putra Nugraha Surakarta |
Edisi | : | |
Imprint | : | Surakarta - Fak. Kedokteran - 2021 |
Kolasi | : | |
Sumber | : | UNS-Fak. Kedokteran-G0117010 |
Subyek | : | - |
Jenis Dokumen | : | Skripsi |
ISSN | : | |
ISBN | : | |
Abstrak | : | Loyalitas karyawan merupakan salah satu permasalahan yang harus dihadapi perusahaan penerbitan dengan sistem kerja target setiap harinya. Terutama pada karyawan milenial dengan karakteristik mudah berpaling dan menyukai hal instan, diperlukan kesetiaan karyawan untuk memberikan yang terbaik bagi perusahaan. Loyalitas dapat terwujud apabila karyawan memiliki kemampuan untuk menghadapi situasi sulit dalam pekerjaan serta dapat menyeimbangkan antara tuntutan pekerjaan dan tuntutan kehidupan pribadi. Kata kunci: kecerdasan adversitas, keseimbangan kehidupan kerja, loyalitas, karyawan milenial
|
File Dokumen Tugas Akhir | : |
abstrak.pdf Harus menjadi member dan login terlebih dahulu untuk bisa download. Halaman Judul.pdf BAB I.pdf BAB II.pdf BAB III.pdf BAB IV.pdf BAB V.pdf Daftar Pustaka.pdf |
File Dokumen Karya Dosen | : | - |
Status | : | Public |
Pembimbing | : |
1. Drs. Bagus Wicaksono, M.Si, Psikolog 2. Rafika Nur Kusumawati, S.Psi., M.A. |
Catatan Umum | : | |
Fakultas | : | Fak. Kedokteran |