Penulis Utama | : | Queentanti Wahyu Safitri |
NIM / NIP | : | V0721069 |
Perselisihan dapat timbul ketika
bekerja dimulai dari antar sesama tenaga kerja, hingga tenaga kerja dengan
perusahaan. Untuk
menyelesaikan perselisihan yang timbul, dapat dilakukan melalui penyelesaian
internal perusahaan maupun meminta bantuan kepada Dinas Tenaga Kerja.
Perselisihan Hubungan Industrial yang terjadi di perusahaan Kota Surakarta,
dapat mengajukan aduan kepada Dinas Tenaga Kerja Kota Surakarta. Aduan tersebut
akan ditindaklanjuti oleh mediator. Hasil dari proses aduan tersebut akan
disimpan dalam bentuk rekapitulasi. Untuk mempermudah rekapitulasi data dan
transparansi data agar masyarakat umum mengetahui up to date kinerja
Dinas Tenaga Kerja Kota Surakarta, maka diciptakanlah Sistem Informasi Data
Hubungan Industrial Kota Surakarta (SIDHARTA). SIDHARTA merupakan sebuah sistem
informasi yang digunakan dalam menampilkan data mengenai Hubungan Industrial di
Kota Surakarta.
Berdasarkan
latar belakang diatas maka rumusan masalah berupa “Bagaimana Penyelesaian
Perselisihan Hubungan Industrial Melalui Sistem Informasi Data Hubungan
Industrial Kota Surakarta (SIDHARTA) di Dinas Tenaga Kerja Kota Surakarta?” dan
“Apa kendala pada Penyelesaian Perselisihan Hubungan Industrial Melalui Sistem
Informasi Data Hubungan Industrial Kota Surakarta (SIDHARTA) di Dinas Tenaga
Kerja Kota Surakarta?”
Jenis
pengamatan yang dilakukan yaitu menggunakan metode observasi berperan atau participant
observation dengan menjelaskan bagaimana penyelesaian perselisihan hubungan
industrial melalui Sistem Informasi Data Hubungan Industrial Kota Surakarta
(SIDHARTA) di Dinas Tenaga Kerja Kota Surakarta dengan berfokus pada penjelasan
secara mendalam berdasarkan pengalaman yang dilakukan ketika melakukan
observasi terkait sasaran pengamatan, sumber data, komponen sistem, dan kendala
melalui narasumber, aktivitas yang dilakukan, lokasi, dan berkas yang
digunakan. Sedangkan teknik pengumpulan data berupa observasi, wawancara, dan
dokumentasi.
Pengamatan
yang dilakukan selama 7 minggu menghasilkan kesimpulan bahwa (SIDHARTA)
memiliki manfaat sebagai tempat penyimpanan database terkait hubungan
industrial dan memberikan informasi transparansi data kepada masyarakat Kota
Surakarta. Namun dalam keberjalanannya masih memerlukan penyempurnaan agar
dapat digunakan secara optimal.
Penulis Utama | : | Queentanti Wahyu Safitri |
Penulis Tambahan | : | - |
NIM / NIP | : | V0721069 |
Tahun | : | 2024 |
Judul | : | Penyelesaian Perselisihan Hubungan Industrial Melalui Sistem Informasi Data Hubungan Industrial Kota Surakarta (SIDHARTA) Di Dinas Tenaga Kerja Kota Surakarta |
Edisi | : | |
Imprint | : | Surakarta - Sekolah Vokasi - 2024 |
Program Studi | : | D-3 Manajemen Administrasi |
Kolasi | : | |
Sumber | : | |
Kata Kunci | : | Hubungan Industrial, Penyelesaian Perselisihan, SIDHARTA, Sistem Informasi |
Jenis Dokumen | : | Laporan Tugas Akhir (D III) |
ISSN | : | |
ISBN | : | |
Link DOI / Jurnal | : | https://doi.org/10.33998/jms.2025.5.1.2061 |
Status | : | Public |
Pembimbing | : |
1. Arinta Kusumawardhani, S.AB., M.Si |
Penguji | : |
1. Chairul Huda Atma Dirgatama, S.Pd., M.Pd |
Catatan Umum | : | tidak ada DOI/DOI Invalid |
Fakultas | : | Sekolah Vokasi |
Halaman Awal | : | Harus menjadi member dan login terlebih dahulu untuk bisa download. |
---|---|---|
Halaman Cover | : | Harus menjadi member dan login terlebih dahulu untuk bisa download. |
BAB I | : | Harus menjadi member dan login terlebih dahulu untuk bisa download. |
BAB II | : | Harus menjadi member dan login terlebih dahulu untuk bisa download. |
BAB III | : | Harus menjadi member dan login terlebih dahulu untuk bisa download. |
BAB IV | : | Harus menjadi member dan login terlebih dahulu untuk bisa download. |
BAB V | : | Harus menjadi member dan login terlebih dahulu untuk bisa download. |
BAB Tambahan | : | Harus menjadi member dan login terlebih dahulu untuk bisa download. |
Daftar Pustaka | : | Harus menjadi member dan login terlebih dahulu untuk bisa download. |
Lampiran | : | Harus menjadi member dan login terlebih dahulu untuk bisa download. |