Analisis Efisiensi Loket Layanan dengan Teori Antrian (Studi pada Kantor Badan Penyelenggara Jaminan Sosial
Penulis : Laksmi Kusumaningsih
[ Abstrak ]
Analisis Faktor – Faktor Penentu Struktur Modal (Studi pada Perusahaan Manufaktur yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia Tahun 2015 – 2018)
Penulis : Kartika Heni Pratiwi
[ Abstrak ]
Ampak Kecanduan Social Networking Sites pada Kinerja dan Kesehatan Karyawan (Studi Pada Tenaga Kependidikan Universitas Sebelas Maret di Surakarta)
Penulis : Ilfan Yusuf Aldiyawan
[ Abstrak ]
Efek Moderasi Size pada Hubungan antara Tata Kelola Perusahaan dan Stabilitas Keuangan Bank Umum di Indonesia
Penulis : Ika Permataningrum
[ Abstrak ]
Peran Mediasi Psychological Meaningfulness dan employee Vitality dalam Hubunganantara Leader’smotivating Language dan Employee Proactivity (Studi pada Pegawai Building Division PT. Waskita Karya Jakarta)
Penulis : Hediarso Wisnu Prakosa
[ Abstrak ]
Pengaruh Time Pressure pada Unethical Behaviors, Creative Behaviors, dan Effort Behaviors yang Dimoderasi oleh Time Management Skills (Studi pada Karyawan Dealer Honda Ramayana di EksKaresidenan Surakarta)
Penulis : Hanief Muhammad Riefqi
[ Abstrak ]
Determinan risiko Kredit pada Peer to Peer Lending di Indonesia
Penulis : Galih Nur Hidayat
[ Abstrak ]
Analisis Risiko Likuiditas, Risiko Kredit, dan Stabilitas Bank Syariah dan Konvensional di Indonesia
Penulis : Dina Irmayanti
[ Abstrak ]
Pengaruh Mentoring Function pada Turnover Intention : Peran Mediasi Perceived Organizational Support (Studi pada Karyawan Divisi Produksi PT. Intanpariwara)
Penulis : Bintang Prasetyo Anasto
[ Abstrak ]
Model Pengendalian Kualitas Produk dengan Metode Six Sigma pada PT Regarsport Industri Indonesia
Penulis : Bheta Kartika Candra Miftah Firdaus
[ Abstrak ]