Persepsi terhadap budaya organisasi merupakan pengertian karyawan terhadap nilai dan pedoman yang memerlukan motivasi intrinsik karena ini merupakan motivator untuk mencapai filosofi organisasi, dapat menjadi faktor terjadinya burnout. Penelitian ini untuk mengetahui hubungan antara persepsi budaya organisasi dan motivasi intrinsik dengan burnout...

ABSTRAK Kepuasan kerja merupakan elemen yang penting dalam perusahaan. Kepuasan kerja dipengaruhi banyak faktor seperti locus of control internal dan self efficacy. Melalui locus of control maka perilaku pekerja dapat dijelaskan, ketika karyawan merasakan bahwa hasil kerjanya merupakan hasil kerja sendiri atau ada faktor eksternal yang...

Kecemasan komunikasi interpersonal merupakan permasalahan yang dapat terjadi dalam kegiatan komunikasi setiap individu, tidak terkecuali pada remaja. Hal ini menyebabkan minimnya partisipasi remaja dalam kegiatan komunikasi dan merupakan kondisi yang tidak kondusif bagi perkembangan sosial pada remaja. Kestabilan emosi dan penerimaan diri...

Ritel modern merupakan sebuah tempat yang menawarkan berbagai keperluan masyarakat. Perdagangan secara ritel tidak hanya menjual produk, namun penjualan secara ritel juga berarti menjual jasa sehingga sangatlah wajar bila pedagang ritel berlomba-lomba merebut konsumen baik dari produk sekaligus menawarkan jasa. Persaingan antara ritel modern ini...

Salah satu permasalahan remaja dewasa ini adalah menurunnya perilaku prososial dan munculnya kecenderungan ke arah perilaku antisosial. Perilaku antisosial dapat dicegah dengan mengembangkan perilaku prososial. Perilaku prososial adalah segala bentuk perilaku yang memberikan keuntungan bagi individu atau kelompok, baik dalam bentuk materi, fisik...

Masa remaja merupakan masa yang penuh konflik, dimana terjadi perubahan bentuk tubuh, pola perilaku, dan peran sosial. Situasi ini sering menimbulkan masalah, baik masalah sosial, akademik, maupun psikologis. Untuk mengatasi situasi ini diperlukan adanya kemampuan dalam menyelesaikan masalah pada diri remaja. Kemampuan menyelesaikan masalah...

Perawat dalam melakukan tugas perawatan kepada pasien tidak terlepas dar tindakan menolong atau perilaku prososial. Perawat yang memiliki kecerdasan emosi dan kecerdasan spiritual yang baik akan mampu dan mudah untuk munjalankan tugasnya dengan baik dalam bentuk perilaku prososial terhadap pasien. Kecerdasan emosi membantu perawat untuk...

Guru yang tergolong profesi dalam bidang pelayanan masyarakat, dalam bertugas memiliki beban kerja yang tidak sedikit. Dengan beban dan tuntutan kerja yang tinggi akan berdampak negatif pada prestasi kerja seseorang. Guru akan merasa tertekan dapat memunculkan sikap negatif pada siswa (gejala burnout). Pada...

Perilaku anak ADHD yang inattentif, impulsif, dan hiperaktivitas yang sering kali tidak terkendali dan tidak patuh membuat ibu merasa tertekan dan mengalami stres. Kemampuan regulasi emosi yang baik diperlukan membantu ibu mengatasi ketegangan, reaksi-reaksi emosional dan mengurangi emosi-emosi negatif akibat pengalaman-pengalaman emosional....

Sistem kerja shift merupakan salah satu strategi yang dilakukan perusahaan untuk meningkatkan produktivitas dan efisiensi yang berpotensi menyebabkan stres kerja. Dalam situasi stres kerja, pekerja shift membutuhkan cara pengatasan masalah yang disebut dengan koping. Secara umum koping terdiri dari problem-focused coping dan emotion-focused...