ABSTRAKSumber daya manusia merupakan faktor terpenting dalam setiap kegiatan sebuah institusi kesehatan. Tujuan penelitian ini adalah menganalisis pengaruh gaya kepemimpinan tranformasional dan transaksional serta kompensasi finansial dan non finansial terhadap kinerja karyawan RSO Prof. DR. R. Soeharso Surakarta. Hasil penelitian diharapkan dapat...

ABSTRAKPenelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh kepemilikan keluarga, keberadaan perempuan di manajemen puncak dan jajaran independen terhadap pengambilan risiko pada perusahaan terbuka di Indonesia. Ada tujuh variabel yang diujikan disini, yaitu: kepemilikan keluarga, direktur utama dari anggota keluarga, komisaris perempuan, direktur...

Penelitian ini bertujuan untuk menguji secara empiris pengaruh kemitraan bisnis terhadap kinerja pemasaran perusahaan mebel di Solo Raya. Ada lima variabel yang diujikan disini, yaitu: adaptasi pasar, orientasi mitra bisnis, sinergitas kemitraan proaktif, kompetensi penguatan posisi bersaing, dan kinerja pemasaran. Penelitian ini merupakan...

ABSTRAKPenelitian ini merupakan penelitian eksperimen yang bertujuan untuk mengetahui bagaimana pengaruh konten facebook pelamar terhadap keputusan rekrutmen yang dilakukan oleh perekrut pekerjaan. Pada penelitian ini terdapat tiga variabel yakni konten facebook, keputusan rekrutmen dan jenis kelamin perekrut dimana konten facebook sendiri dibagi...

ABSTRAKWebsite berperan tidak hanya terbatas sebagai media informasi namun juga merupakan salah satu barometer yang dipakai untuk mengukur kualitas perguruan tinggi tersebut. Artinya website bagi perguruan tinggi merupakan wajah di dunia maya dimana masyarakat secara luas akan melihat dan mengakses website tersebut sebagai interaksi pertama dan...

ABSTRAKPenelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh servant leadership terhadap kinerja karyawan dan peran mediasi employee engangement dan organizational citizenship behaviors (OCB) terhadap hubungan antara servant leadershipterhadap kinerja karyawan. Sampel dalam penelitian ini adalah karyawan dan pimpinan PT. Asuransi Jiwa Inhealth...

ABSTRAKRiset tentang kinerja lembaga pemerintah penyelenggara pelayanan publik selalu urgen dan aktual, ini dikarenakan keterkaitannya dengan hajat hidup masyarakat sebagai warga bangsa. Kinerja pegawai, termasuk pegawai pemerintah sangat erat kaitannya dengan aspek kepemimpinan, budaya organisasional, dan komitmen organisasional. Penelitian ini...

ABSTRAKTujuan: Penelitian ini untuk menguji variabel-variabel yang mempengaruhi orang untuk mengambil keputusan berbelanja di Centro Solo Paragon. Hal ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh manajemen hubungan pelanggan, kewajaran harga, pada keputusan berbelanja dengan kepuasan konsumen sebagai variabel mediasi.  Desain/Metode: Pengumpulan...

ABSTRAKPermasalahan dalam penelitian ini adalah apakah faktor rasio LAR, PAR,CCr, dan anggota perempuan KSM berpengaruh terhadap rasio ROI. Tujuanpenelitian ini untuk mengetahui dari variabel bebas LAR, PAR, CCr dan anggotaperempuan KSM variabel manakah yang paling dominan mempengaruhipendapatan laba dari pinjaman bergulir PNPM Mandiri di desa...

ABSTRAKPenelitian ini menguji pengaruh dari kualitas layanan, citra perguruan tinggi dan persepsi biaya pada word of mouth yang di mediasi kepuasan alumni. Sampel terdiri dari 200 alumni yang memiliki niat untuk melakukan word of mouth terhadap perguruan tinggi kesehatan yaitu Stikes Bhakti Husada Mulia Madiun, Teknik sampel yang menggunakan...