REKONSILIASI
ABSTRAK Salah satu unsur dalam pengelolaan Barang Milik Daerah yaitu pelaporanRekonsiliasi BMD. Tujuan penelitian untuk mengetahui prosedur RekonsiliasiBMD oleh Dinas Pengelolaan Pendapatan Keuangan dan Aset (DPPKA)Surakarta dengan membandingkan kesesuaian terhadap perundang-undangan yangada. Serta dapat mengetahui kendala-kendala dalam...
Nugroho Bangkit Kusumo
Laporan Tugas Akhir (D III)
Surakarta-F.Eb-2016
EKSPOR
Moh. Nashihin A.a
Laporan Tugas Akhir (D III)
Surakarta-F.Eb-2016
SVLK
Penulisan Tugas Akhir ini bertujuan untuk mengetahui manfaat dan kendala yang dihadapi Surya Abadi Furniture dalam menerapkan Sistem Verifikasi Legalitas Kayu (SVLK)Metode penulisan yang digunakan yaitu dengan cara deskriptif analisis. Sumber data primer diperoleh melalui wawancara dengan staff dan karyawan perusahaan dan data sekunder diperoleh...
Surya Adi Prasetya
Laporan Tugas Akhir (D III)
Surakarta-F. Ekonomi dan Bisnis-2016
RADIOGNOSTIK
Pemberlakuan tarif pelayanan pemeriksaan radiodiagnostik di instalasi radiologiRSUD dr. Soebandi Kabupaten Jember berdasarkan PERDA Kabupaten Jembernomor 4 tahun 2011 tentang Retribusi Jasa Umum yang masih menggunakansistem akuntansi tradisional, sehingga hasil perhitungannya masih kurangmemberikan gambaran yang tepat dalam pembebanan tarifnya....
Soliqin Budhi Sofiandi
Skripsi
Surakarta-F. Ekonomi dan Bisnis-2016
SDM
Dalam kondisi persaingan global, pengembangan sumber daya manusiamerupakan hal yang sangat penting dan diperlukan bagi perusahaan untuk tetapdapat bersaing dan mejaga eksistensi di persaingan global. Pengembangan sumberdaya manusia adalah salah satu upaya untuk meningkatkan kemampuan karyawanuntuk menangani berbagai jenis tugas dan ketrampilan...
Rahmad Dwi Septiyanto
Laporan Tugas Akhir (D III)
Surakarta-F. Ekonomi dan Bisnis-2016
SELEKSI KARYAWAN
Perekrutan dan seleksi karyawan merupakan salah satu tahapan pengelolaan sumber daya manusia. Tanpa adanya manusia kegiatan perusahaan tidak dapat dijalankan dengan baik. Perusahaan menyadari peranan karyawan sangat penting dalam mencapai tujuan perusahaan. Perekrutan dan seleksi karyawan digunakan untuk mencari karyawan baru yang mengisi...
Fatchah Gustiarsa
Laporan Tugas Akhir (D III)
Surakarta-F. Ekonomi dan Bisnis-2016
KEBIJAKAN DIVIDEN
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh karakteristik komisaris independen dan direktur independen terhadap kebijakan dividen selama periode 2004-2014. Karakteristik komisaris independen dan direktur independen direpresentasikan menjadi proporsi, kesibukan, masa jabatan, dan kebangsaan.Populasi yang digunakan dalam penelitian ini adalah...
Ceria Putri Sukaji
Skripsi
Surakarta-F. Ekonomi dan Bisnis-2016
PENGENDALIAN KUALITAS
Pengendalian kualitas merupakan usaha untuk mempertahankankualitas produk dengan standar mutu yang telah ditetapkan oleh perusahaan sertauntuk menekan jumlah produk cacat yang dihasilkan. Dapat dikatakan denganmenerapkan sistem pengendalian kualitas pada suatu perusahaan maka perusahaantersebut akan mendapatkan keuntungan ganda, yaitu akan...
Bayu Krisna Adhi S
Laporan Tugas Akhir (D III)
Surakarta-F. Ekonomi dan Bisnis-2016
BIAYA UTANG
Penelitian ini bertujuan untuk untuk menganalisis pengaruh kompensasi eksekutif terhadap kinerja perusahaan pada dalam hubungannya secara langsung dan secara tidak langsung yaitu dengan dimediasi oleh biaya utang (Cost of Debt) sebagai variabel intervening. Penelitian ini menggunakan metode uji hipotesis. Sampel yang digunakan dalam pengujian...
Alfin Maulana
Skripsi
Surakarta-F. Ekonomi dan Bisnis-2016
KREDIT BERMASALAH
Penelitian ini dilakukan pada PT. Bank Rakyat Indonesia Tbk. Unit Papahan. Perusahaan ini bergerak dibidang perbankan. Bank merupakan suatu badan usaha yang kegiatanya menghimpun dana dari masyarakat kemudian menyalurkan dana tersebut dalam bentuk pinjaman atau kredit. Kredit merupakan salah satu sumber pendapatan perbankan. Pemberian kredit...
Marisha Devia Permata Sari
Laporan Tugas Akhir (D III)
Surakarta-F. Ekonomi dan Bisnis-2016