ABSTRAKLatar Belakang : Penyebab langsung (direct cause) kecelakaan berasal dari tindakan tidak aman (unsafe act) yang menyumbang sekitar 80 % dan kondisi tidak aman (unsafe condition) menyumbang sekitar 18%. Dalam dunia pertambangan salah satu faktor kecelakaan diakibatkan dari mengoperasikan unit hauling yang melebihi batas kecepatan yang telah...

ABSTRAKLatar Belakang : Kecelakaan kerja merupakan tolak ukur penerapan keselamatan dan kesehatan kerja suatu perusahaan dalam melindungi tenaga kerja. Banyaknya kasus kecelakaan kerja yang terjadi di dunia konstruksi menjadi perhatian khusus bagi perusahaan untuk lebih menerapkan keselamatan dan kesehatan kerja. Tujuan penelitian ini adalah untuk...

ABSTRAKLatar Belakang : Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisis gambaran penerapan Work Permit System dalam mengendalian faktor penyebab kecelakaan kerja di PT Holcim Indonesia Tbk Pabrik Cilacap menurut teori Loss Causation. Untuk menjamin kenyamanan di perusahaan, salah satunya perlu diberlakukannya Work Permit System untuk mewujudkan...

AbstrakLatar Belakang : PT Century Batteries Indonesia merupakan perusahaan manufaktur yang didalamnya terdapat proses produksi yang memiliki faktor dan potensi bahaya yang apabila tidak dikendalikan dapat mengakibatkan kecelakaan kerja. Untuk mencegah kecelakaan tersebut PT Century Batteries Indonesia mengadakan safety patrol. Penelitian ini...

ABSTRAK Latar Belakang : Kelelahan kerja merupakan salah satu permasalahan yang menjadi faktor penyebab kecelakaan kerja pada suatu perusahaan. Oleh karena itu, pada perusahaan perlu diterapkannya manajemen kelelahan kerja untuk mengelola masalah kelelahan kerja agar dapat dikendalikan dan tidak menimbulkan kecelakaan kerja. Penelitian ini...

Latar Belakang : Kecelakaan kerja adalah tantangan awal bagi industri yang berpengaruh terhadap citra perusahaan. Menurut penelitian NCS menyebutkan penyebab kecelakaan adalah 88% unsafe action, 10% unsafe condition dan 2% sisanya tidak diketahui penyebabnya. Penerapan behavior based safety terbukti dapat mengubah perilaku pekerja menjadi safe dan...

Latar Belakang : K3 merupakan syarat penting dalam meningkatkan nilaiperdagangan internasional, bukan hanya pada tenaga kerja, akan tetapi juga padapengendalian risiko untuk melindungi aset perusahaan. Pekerjaan yang ada padaPT X bagian Vacuum and Furniture dan CED and Component mengandungberbagai risiko yang perlu dikendalikan. Dalam penyusunan...

Latar Belakang : Terwujudnya sikap kerja yang ergonomis dan terhindar darikeluhan-keluhan musculoskeletal khususnya keluhan low back pain adalahkeuntungan dari penerapan aspek ergonomi. Tujuan dalam penilaian ini adalahmengetahui pengaruh posisi kerja dengan keluhan low back pain pada pekerjaanmanual handling dengan sikap tubuh berdiri secara...

Latar Belakang : Penggunaan peralatan dan mesin berkekuatan tinggi di duniaindustri menimbulkan kebisingan yang berdampak pada keselamatan dankesehatan tenaga kerja. Tujuan penelitian ini adalah mengetahui intensitaskebisingan di perusahaan dan membuat noise mapping serta menganalisispengendalian kebisingan yang sudah dilakukan di PT Krakatau...

Latar Belakang : Pedoman Operasional (Manual), Prosedur, Instruksi, dan Form/standart merupakan dokumen yang harus ada di dalam sistem pengendalian dokumen untuk memenuhi standart yang berlaku. Tujuan penelitian ini untuk mengetahui penerapan sistem pengendalian dokumen secara umum di PT  Antam Tbk. Unit Bisnis Pertambangan Emas Pongkor dan...