Tujuan penulisan ini adalah untuk mengetahui penerapan program kesehatan dan keselamatan kerja (K3) yang ada di PT Taruna Bima Abadi, selain itu tujuan lain yang ingin dicapai adalah Untuk mengetahui Apakah penerapan kebijakan keselamatan dan kesehatan kerja (K3) pada PT Taruna Bima Abadi sudah sesuai dengan Peraturan Mentri Ketenagakerjaan...

ABSTRAKTujuan penelitian ini adalah untuk menguji: 1) pengaruh selfefficacy pada komitmen karir 2) pengaruh kepuasan karir pada komitmen organisasional 3) pengaruh komitmen organisasi pada komitmen karir. Penelitian ini dilakukan pada karyawan PT. Kusumahadi Santosa Karanganyar. Pengambilan sampel menggunakan metode Purpossive sampling. Penelitian...

ABSTRAKTujuan dalam penelitian ini yaitu: 1) pengaruh keseimbangan hidup-kerja pada kinerja karyawan, 2) pengaruh konflik kerja-keluarga pada kinerja karyawan, 3) pengaruh konflik keluarga-kerja pada kinerja karyawan, 4) kepuasan kerja memoderasi pengaruh keseimbangan hidup-kerja pada kinerja karyawan, 5) kepuasan kerja memoderasi pengaruh konflik...

Tujuan dalam penelitian  ini adalah untuk menguji pengaruh  dimensi kualitas layanan (pelayanan medis, pelayanan keperawatan, pelayanan pendukung, pelayanan administrasi, keamanan pasien, komunikasi pasien, dan infrastruktur rumah sakit) terhadap kepuasan pasien, pengaruh kepuasan pasien terhadap loyalitas pasien rawat inap, dan kepuasan...

Penelitian ini dilakukan pada karyawan Universitas Sebelas Maret Surakarta. Termasuk ke dalam penelitian pengujian hipotesis guna menguji : 1) pengaruh mediasi komitmen afektif organisasi pada hubungan persepsi dukungan organisasi dan inisiatif ekologi, 2) pengaruh mediasi komitmen afektif supervisor pada hubungan persepsi dukungan supervisor dan...

Penelitian ini menguji pengaruh celebrity endorser, kepercayaan celebrity endorser, keahlian celebrity endorser, niat beli dan sikap pada iklan terhadap sikap pada merek sebagai variable mediasi. Secara spesifik penelitian ini dilakukan pada konsumen potensial yang akan membeli kue kekinian selebriti. Sampel dalam penelitian sebesar 200 konsumen...

Penelitian ini menguji pengaruh dari persepsi perbedaan risiko, persepsi perbedaan nilai, persepsi perbedaan harga, sikap, niat beralih dan pengetahuan sebagai variabel modearsi. Secara spesifik penelitian ini dilakukan pada perempuan yang menggunakan skin care nonorganik di Surakarta.Pengumpulan data dalam penelitian ini menggunakan kuesioner....

ABSTRAKKetiadaan sistem perhitungan biaya produksi (HPP) di SRN Putra, membuat biaya bahan baku, biaya tenaga kerja langsung, dan biaya overhead pabrik serta pembuatan laporan biaya produksi (HPP) dihitung hanya dalam perkiraan. Hal tersebut menyebabkan biaya proses produksi sulit dilacak. Oleh karena itu, pada penelitian ini akan dikembangkan...

ABSTRAKPenelitian ini mengkaji dampak dari manajemen pengetahuan pada kepuasan kerja di Bank BTPN Semarang. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh dari akuisisi pengetahuan, berbagi pengetahuan, kreasi pengetahuan, kodifikasi pengetahuan, dan retensi pengetahuan terhadap kepuasan kerja. Sampel pada penelitian ini adalah karyawan...

ABSTRAKPenelitian   ini   dilakukan   dengan   tujuan   untuk   mengetahui   pengungkapan Corporate Social Responsibility (CSR) yang dipengaruhi oleh kepemilikan manajerial, untuk mengetahui pengungkapan Corporate Social Responsibility (CSR) yang dipengaruhi kepemilikan...