IMPLEMENTASI, KESELAMATAN, KESELAMATAN KERJA
AbstrakPenelitian yang dilakukan terhadap Akademi Komunitas Industri Tekstil dan Produk Tekstil Surakarta (AK-TEKSTIL Surakarta) dimaksudkan untuk mengetahui sistim keselamatan dan kesehatankerja(K-3) di AK-TEKSTIL Surakarta,hal tersebut didasarkan oleh Undang-undang No 1 Tahun 1970 tentang ketenaga kerjaan Indonesia seperti implementasi...
Ardha Putra Mahardika
Laporan Tugas Akhir (D III)
Surakarta-Fak. Ekonomi dan Bisnis-2017
ABSENSI, KARYAWAN, TINGKAT ABSENSI
AbstrakPenelitian ini bertujuan untuk menganalisis tingkat absensi karyawan dan faktor-faktor yang mempengaruhi. Sehingga nantinya akan ditemukan solusi untuk meminimalisir tingkat absensi tersebut. Teknik pengumpulan data dilakukan dengan metode wawancara dan observasi terhadap pihak terkait. Selain itu data sekunder juga diperoleh dari data yang...
Frienny Dwitamona Queentiara Arthananda
Laporan Tugas Akhir (D III)
Surakarta-Fak. Ekonomi dan Bisnis-2017
KUALITAS BENANG
AbstrakMasalah dalam pembagian komposisi bahan baku yang tersedia supaya tidak terjadi tumpang tindih antara kualitas bahan baku dari negara A, B, C, D dan lainnya.Maka dari itu, penentuan komposisi bahan baku menjadi konsentrasi penting dari pihak manager spinning (pemintalan benang) PT Kusuma Putra Santosa.Dalam penelitian ini penulis...
Dias Lusiamala
Laporan Tugas Akhir (D III)
Surakarta-Fak. Ekonomi dan Bisnis-2017
KUALITAS PELAYANAN, PROSEDUR PENGIRIMAN DAN PERBAIKAN KUALITAS PELAYANAN
AbstrakPT. Pos Indonesia (Persero) Solo merupakan salah satu Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang bergerak di bidang jasa layanan pengiriman barang yang mempunyai cabang di seluruh Indonesia. Jasa layanan pengiriman barang berhubungan erat dengan kualitas layanan karena mempengaruhi kepuasan pelanggan. Salah satu permasalahan yang ada pada jasa...
Niko Febriyanto
Laporan Tugas Akhir (D III)
Surakarta-Fak. Ekonomi dan Bisnis-2017
POSITIVE PSYCHOLOGICAL CAPITAL, KEPUASAN KERJA
ABSTRAKPenelitian ini bertujuan untuk menjelaskan dampak Positive Psychological Capital (PsyCap) dan dimensinya pada kepuasan kerja dan Organizational Citizenship Behaviors (OCB). Penelitian ini juga menguji dan menganalisis pengaruh kepuasan kerja pada OCB. Populasi penelitian ini adalah karyawan CV. Putra Nugraha Surakarta yang berjumlah 236...
Ratih Wikantyasning Kusuma Wardani
Skripsi
Surakarta-Fak. Ekonomi dan Bisnis-2017
KEPEMIMPINAN PATERNALISTIK
ABSTRAKPenelitian ini bertujuan untuk menguji : 1) Pengaruh gaya kepemimpinan paternalistik (otoriter, kebajikan, dan moral) pada kreatifitas karyawan 2) Pengaruh suara karyawan pada kreativitas 3) Untuk menguji pengaruh suara karyawan dapat memediasi hubungan antara gaya kepemimpinan paternalistik pada kreatifitas. Penelitian ini dilakukan pada...
Muhammad Widyan Pratama
Skripsi
Surakarta-Fak. Ekonomi dan Bisnis-2017
CUMULATIVE ABNORMAL RETURN (CAR)
ABSTRAKPenelitian ini bertujuan untuk mencari tahu apakah ada reaksi pasar terhadap saham yang masuk kedalam daftar komposisi saham Jakarta Islamic Index dan saham yang keluar dari daftar komposisi saham Jakarta Islamic Index.Sample yang digunakan adalah saham-saham yang keluar dari komposisi saham Jakarta Islamic Index dan yang masuk kedalam...
Muhammad Aminuddin
Skripsi
Surakarta-Fak. Ekonomi dan Bisnis-2017
ATRIBUT PRODUK DAN SIKAP TERHADAP PRODUK
ABSTRAKPenelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh kerentanan pengguna smartphone pada hubungan antara kelengkapan atribut produk dan kewajaran harga dengan keinginan beralih pengguna smartphone ke produk smartphone baru.Variabel di dalam penelitian ini meliputi variabel independen yaitu atribut produk dan kewajaran harga. Variabel keinginan...
Faiz Majid
Skripsi
Surakarta-Fak. Ekonomi dan Bisnis-2015
KEPUASAN KONSUMEN, ELECTRONIC WORD OF MOUTH
ABSTRAKMedia sosial dewasa ini mampu menjembatani informasi tak terbatas bagi masayarakat dalam mengakses seluk beluk tempat wisata yang ingin dikunjungi. Penelitian ini meneliti tentang bagaimana media sosial mampu memberikan pengaruh terhadap keputusan pelanggan berkunjung ke Kota Surakarta. Variabel independen dalam penelitian ini yaitu...
Brian Gusti Agriano
Skripsi
Surakarta-Fak. Ekonomi dan Bisnis-2017
LEADER MEMBER EXCHANGE, PERCEIVED ORGANIZATIONAL SUPPORT
ABSTRAKPenelitian ini dilakukan untuk menguji Keterkaitan antara stres, leader member exchange, dan perceived organizational support pada kinerja dengan komitmen afektif sebagai mediator. Studi dalam penelitian ini dilakukan di PT. Sinar Agung Prasadikindo (SAP) yang berada di Karanganyar.Variabel penelitian ini meliputi variabel independen...
Ari Karimma Respati
Skripsi
Surakarta-Fak. Ekonomi dan Bisnis-2017