Tujuan utama dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh variabel anteseden dan konsekuensi dari kepuasan karir dan komitmen organisasi. Populasi dari penelitian ini adalah 204 karyawan di PO. Langen Mulya di Yogyakarta dan sampel dari penelitian ini adalah 150. Konstruk dalam model diukur dengan menggunakan penelitian sebelumnya....

The purpose of this research is to examine the variables that influence likelihood of cheating. Specifically, this research wants to examine whether learner autonomy, lecturer support, intrinsic motivation, extrinsic motivation, amotivation, academic performance, prior cheating, and neutralization as considered important variables in forming the...

Penelitian ini mencoba untuk mengeksplorasi hubungan antara status kerja dan person-organization fit (POF) dan pengaruhnya pada komitmen organisasional dan kepuasan kerja. Selanjutnya, penelitian ini bertujuan untuk menguji konstruk intensitas moral yang memoderasi pengaruh POF pada komitmen organisasional serta pengaruh POF pada kepuasan kerja....

ABSTRAKSI Penelitian ini dilakukan untuk menguji efisiensi perbankan Indonesia yang terdaftar di BEI periode 2007-2011 dengan menggunakan dua model yaitu pendekatan produksi dan intermediasi. Pendekatan produksi menggunakan variabel input yaitu fixed assets (x1) dan salary expenses (x2) sedangkan variabel output yaitu loans (y1), asset (y2) dan...

ABSTRAK Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui faktor-faktor yang mempengaruhi switching intention pada pengguna produk kartu seluler. Faktor-faktor pengaruh tersebut dikelompokkan menjadi faktor yang dapat dikendalikan oleh perusahaan dan faktor yang tidak dapat dikendalikan oleh perusahaan. Faktor yang dapat dikendalikan...

ABSTRAK Tujuan penelitian ini adalah untuk menguji dan menganalisis hubungan antara sponsor image, event involvement, team attachment dan purchase intention pada event olahraga. Sampel pada penelitian ini adalah 165 orang dari keseluruhan populasi yaitu seluruh Suporter Sepakbola Pasoepati di kota Solo yang mengkonsumsi Coca-Cola. Teknik...

ABSTRACT The purpose of this research is to examine the influence of Adidas’ marketing mix variables toward the purchase intention. This research is using confirmatory approach. This research is called survey research because the data gathering is based on questioner which is given to respondent. The Population of this research is the students...

ABSTRACT This Research study to hit influence between perceived organizational support, obligation felt, affective commitment and turnover intention of employees PT Yapindo Transportama PCP Jakarta. Population in this research is employees of PT. Yapindo Transportama PCP Jakarta. Technique of sampling used in this research is the non probability...

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menguji pengaruh organizational citizenship behavior (OCB) pada kinerja dengan komitmen organisasional sebagai variabel pemediasi. Penelitian ini dilakukan pada PT. Air Mancur Karanganyar. Desain penelitian yang digunakan adalah metode survey. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan PT....

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh kesesuaian karyawan-lingkungan pada kepuasan kebutuhan psikologis dan komitmen afektif berdasarkan teori determinasi diri. Kesesuaian karyawan-lingkungan meliputi kesesuaian karyawan-organisasi, kesesuaian karyawan -kelompok, dan kesesuaian permintaan-kemampuan, sedangkan kepuasan...