Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh net working capital  terhadap firm value dengan ownership sebagai variabel moderasi. Penelitian dilakukan pada perusahaan BUMN dan asing non jasa keuangan di Indonesia. Penelitian dilakukan pada periode pengamatan tahun 2012-2016.  Metode analisis data yang digunakan dalam penelitian...

Penelitian ini termasuk ke dalam penelitian pengujian hipotesis guna menguji : pengaruh hubungan affect dengan creativity dengan dimensi negative affect dan positive affect. Sumber data penelitian ini dilakukan pada karyawan di berbagai industri di Jakarta. Kriteria responden pada penelitian ini adalah para karyawan yang bekerja di berbagai...

ABSTRAKPerkembangan teknologi yang sangatlah pesat saat ini membuat pergeseran dalam gaya hidup manusia. Pergeseran gaya hidup turut merubah cara mereka dalam memenuhi  kebutuhannya.  Salah  satu  perkembangan  yang  paling  pesat  adalah smartphone. Perkembangan  alat  komunikasi  ini  memungkinkan  konsumen  tidak hanya ...

ABSTRAKPenelitian   ini   bertujuan   untuk   menguji:   1)   hubungan   dimensi career adaptabilitydengan career  satisfaction,2)  hubungandimensicareer  adaptabilitydengan turnover  intention.  Populasi  penelitian  ini  adalah ...

ABSTRAKPenelitianinibertujuanuntukmengujipengaruh citranegara dan citra destinasi  wisata  pada  niat  untuk  berkunjung  kembali  yang  dimediasi  oleh pengalaman   wisata   yang   berkesan. PenelitianinidilakukandikotaYogyakarta   tepatnya   di   kawasan   wisata   Malioboro.Respondendalampenelitianiniadalahwisatawan ...

Penelitian  ini  bertujuan  untuk  menyelidiki  pengaruh  gender  CEO  pada keputusan  keuangan  yang  meliputi  keputusan  pendanaan,  keputusan  investasi, dan  efisiensi  investasi.  Penelitian  ini  menggunakan  sampel  dari  43  perusahaan yang    terdaftar    di    Bursa    Efek    Indonesia   ...

ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk menguji : 1) Pengaruh positif kepribadian proaktif pada kepuasan karir. 2) Pengaruh positif kepribadian proaktif pada perilaku kewargaan organisasional. 3) Pengaruh positif kepuasan karir pada perilaku kewargaan organisasional. 4) Peran mediasi dari kepuasan karir pada hubungan antara kepribadian proaktif...

Implementasi TQM dalam dunia pendidikan (Perguruan Tinggi) belum banyak dilakukan, terbukti dengan masih banyaknya Program Studi pada Perguruan Tinggi di Surakarta yang masih terakreditasi B dan C. Penelitian ini memfokuskan pada keterlibatan dosen, dalam proses perbaikan berkesinambungan guna meningkatkan kinerja Program Studi. Dimana peningkatan...

ABSTRAKTujuan dari penelitian ini adalah : (1) untuk menemukan bukti empiris mengenai pengaruh pergantian CEO terhadap kinerja perusahaan, (2)  untuk menemukan bukti empiris mengenai pengaruh corporate governance yang diproksikan dengan kepemilikan manajerial,   kepemilikan institusional, proporsi dewan komisaris independen, jumlah...

ABSTRAK    Penelitian ini bertujuan untuk memperoleh bukti empiris terkait pengaruh kekuasaan CEO terhadap kebijakan hutang pada perusahaan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia tahun 2014-2016. Untuk memenuhi tujuan tersebut, penelitian ini menggunakan metode purposive sampling dalam pengambilan sampel penelitian. Terpilih 306 perusahaan yang...